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SDR & BDR

SMB Business Development Representative - Mercado Português (Ciclo completo)

Amenitiz logoAmenitizLisbonFull-timeListed 4d ago

The posting

ComoBusiness Development Representative na Amenitiz, serás responsável por todo o ciclo de vendas - desde o primeiro contacto até à assinatura do contrato. Esta não é uma função focada apenas em agendar reuniões. Serás responsável por prospectar, conduzir demonstrações, gerir objeções e fechar negócios, assumindo a gestão do teu pipeline e da tua contribuição para o objetivo comum de forma integral.

Os nossos clientes são hoteleiros independentes em toda a Europa: hotéis familiares, boutique hotels e pequenas cadeias que, muitas vezes, não são bem servidas por soluções tecnológicas pensadas para grandes grupos. Com mais de 15.000 clientes e uma taxa de satisfação de 4,8/5, o nosso produto tem uma forte validação no mercado. Vais vender uma solução que tem um impacto real e mensurável - e serás responsável por todo o processo até lá chegar.

A tua missão

  • Prospeção e geração de pipeline: Contactar potenciais clientes através de chamadas, emails e chat. Manter um elevado nível de atividade e construir um pipeline consistente desde o zero. Serás responsável pela totalidade do funil.
  • Discovery e qualificação: Compreender o contexto atual de cada prospect, os seus desafios e necessidades operacionais. Identificar rapidamente o fit, priorizar oportunidades e posicionar a Amenitiz de forma relevante para cada negócio.
  • Demonstrações de produto: Conduzir demos estruturadas e personalizadas, conectando as funcionalidades do produto a problemas reais de negócio. Tornar a decisão fácil e viável para o cliente.
  • Gestão de objeções e fecho: Gerir dúvidas, comparações com concorrência e objeções relacionadas com timing, com confiança. Criar urgência quando faz sentido. Fechar o negócio.
  • Gestão de pipeline: Manter o HubSpot atualizado e organizado. Garantir previsões consistentes e que nenhum follow-up fica por fazer.
  • Colaboração: Trabalhar em conjunto com a liderança de Sales e com a equipa para melhorar continuamente a abordagem. Partilhar feedback do mercado, padrões de objeções e insights sobre concorrência.

Sobre ti

  • 2-4 anos de experiência em vendas B2B em ciclo completo - prospeção, demo e fecho
  • Nativo/a em Português com bom nível de inglês (oral e escrito)
  • Confortável a trabalhar num ambiente de ritmo acelerado e orientado a resultados
  • Assumes total responsabilidade pelo teu pipeline e resultados, não apenas pela atividade
  • Abordagem estruturada à gestão de pipeline - sabes prever resultados e fazer follow-up de forma consistente
  • Resiliente e consistente num ambiente de alto volume e orientado a objetivos
  • Experiência em SaaS ou tecnologia B2B é muito valorizada
  • Familiaridade com HubSpot ou outras ferramentas de CRM é uma mais-valia

O que oferecemos

  • Salário base de 25-30K + comissão sem limite baseada em performance
  • Stock options com plano de vesting progressivo
  • Plano de carreira estruturado com critérios claros em cada etapa
  • Compra de livros a cargo da empresa + acesso a biblioteca partilhada
  • Equipa internacional com mais de 35 nacionalidades, num dos principais hubs tecnológicos da Europa
  • Subsídio de alimentação

Taken from Amenitiz's own posting, last seen live on 3 Nov 2026.

The application

Your details and CV, then 6 questions.

Have readyCVLinkedIn (optional)
  1. 1.
    Do you have native-level proficiency in Portuguese?Yes or no
  2. 2.
    What is your notice period? (weeks)Number
  3. 3.
    What are your salary expectations (yearly/EUR)?Number
  4. 4.
    Do you have the legal right to live and work in Portugal?Yes or no
  5. 5.
    Have you previously been responsible for making outbound calls as part of your role?Yes or no
  6. 6.
    Have you managed the full sales cycle before?Yes or no

From Amenitiz's apply page, checked 2 Nov 2026.

About Amenitiz

Sells an all-in-one system for running a hotel (property management, booking engine, channel manager, payments and pricing) to independent hotels and B&Bs across Europe.

Pay schedule: Sellers earn base plus uncapped commission and managers an OTE, with stock options on a progressive vesting schedule, health insurance, 25 days of holiday rising to 30 after two years, a €10 lunch allowance on office days and on-demand access to earned salary.

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