Sales Engineer (m/w/d) im Innendienst – Separationstechnik

Jeden Tag haben wir die Möglichkeit, etwas zu bewirken – für unsere Kollegen, Partner, Kunden und die Gesellschaft. Gemeinsam leisten wir Pionierarbeit für die Lösungen der Zukunft und erschließen das volle Potenzial wertvoller Ressourcen. Wir vertrauen auf unsere Eigeninitiative und stellen konventionelles Denken in Frage, um weltweit führende Technologien zu entwickeln, die den Fortschritt in lebenswichtigen Bereichen wie Energie, Ernährung, Wasser und Schifffahrt fördern.

Der innovative, offene Geist, der unsere 140 Jahre alte Start-up-Kultur und unser schnelles Wachstum vorantreibt, treibt auch unsere persönliche Entwicklung voran. Während wir also eine ressourcenschonendere, weniger verschwenderische Welt gestalten, entwickeln wir auch unsere Karrieren weiter.

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Wer Du bist.

In dieser Position verstärkst du unser Vertriebsteam und trägst aktiv dazu bei, individuelle Kundenlösungen im Bereich Food & Pharma erfolgreich umzusetzen. Gemeinsam mit internen Schnittstellen und Experten entwickelst du passgenaue technische Konzepte und begleitest den Verkaufsprozess mit einem klaren Fokus auf Separationstechnik, insbesondere Dekanter.

Was die Arbeit ausmacht.

• Du erstellst technische und kaufmännische Angebote für den Neuverkauf im Bereich Food & Pharma mit Schwerpunkt Separationstechnik.
• Du steuerst strukturierte Vertriebsprozesse und begleitest Kundenprojekte von der ersten Anfrage bis zur Angebotsabgabe.
• Du analysierst die Anforderungen unserer Kunden und entwickelst gemeinsam mit den Experten der Business Unit maßgeschneiderte Lösungen.
• Du betreust Anfragen von Endkunden sowie von Vertriebspartnern, zum Beispiel Anlagenbauern.
• Du nutzt CRM- und weitere Vertriebstools konsequent, um deine Aktivitäten professionell zu dokumentieren und effizient zu steuern.
• Du arbeitest eng mit dem Außendienst sowie mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen zusammen.
• Du baust dein Know-how in verschiedenen Food-&-Pharma-Applikationen kontinuierlich aus.
• Du arbeitest in einem internationalen Umfeld mit Teams aus der MidEurope Region (DACH) und den globalen Business Units zusammen.

Was du mitbringst.

• Ein abgeschlossenes technisches Studium (bspw. Maschinenbau, Prozesstechnik, oder Ähnliches oder eine Technikerausbildung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Trenntechnik, idealerweise mit Dekantertechnologie
• Erfahrung im Projektgeschäft
• Eine strukturierte, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise
• Freude an Kommunikation, Teamarbeit und dem Austausch mit unterschiedlichen Schnittstellen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Einen sicheren Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Idealerweise Anwenderkenntnisse in Microsoft Dynamics CRM oder Erfahrung mit anderer CRM-Software
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Vertriebsgebiet sowie zu den skandinavischen Werken

Das bieten wir – mehr als nur ein Job.

• Eine offene, mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und Zusammenarbeit
• Auf Nachhaltigkeit basierende Unternehmensmission
• Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten
• Bezuschussung des ÖPNV Tickets
• Attraktive Fahrradleasing Angebote über Jobrad
• Gezielte Personalentwicklung mit internationalen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Externe Mitarbeitendenberatung durch das Fürstenberg Institut – für berufliche und persönliche Anliegen
• Möglichkeit zur Anmietung betrieblicher Ferienwohnungen für Deinen Urlaub an der Ostsee
• Gesundheitsmanagement u. a. Förderung verschiedener Fitnessangebote wie bspw. über Urban Sports

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Klingt interessant? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Für weitere Informationen kontaktiere bitte Anne Kunert, Talent Acquisition Partner, anne.kunert@alfalaval.com oder +49 40/ 7274 2341.

Wir freuen uns sehr über dein Interesse! Deine Bewerbung schauen wir uns fortlaufend und mit großer Sorgfalt an.

Bitte beachte, dass wir aus Datenschutzgründen (DSGVO) keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können. Bewirb Dich mit einem Anschreiben und Lebenslauf zusammengefasst in einem Dokument in Englischunter Angabe der Kündigungsfrist und Deines Gehaltswunsches ausschließlich direkt über unser Bewerbermanagementtool.

Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – und wir möchten Dich und Deine Stärken bestmöglich kennenlernen. Wir glauben, dass Verhaltensmerkmale spannende Einblicke in Deine Eignung für eine Rolle geben können. Deshalb nutzen wir Pymetrics-Assessments:

Bei Alfa Laval berücksichtigen wir bewusst eine Vielzahl von Faktoren, um dein Gesamtvergütungspaket festzulegen. Wir orientieren uns an Marktindikatoren und beziehen die spezifische Jobfamilie, beruflichen Hintergrund sowie Fähigkeiten und Erfahrungen ein, um eine faire und angemessene Vergütung sicherzustellen. Diese Faktoren können dazu führen, dass deine Vergütung variiert und ist zudem abhängig von deinem Standort. Das Grundentgelt dieser Position wird gemäß dem Tarifvertrag IG Metall Hamburg in die Entgeltgruppe 8 eingruppiert.

#LI -AK2